Должностная инструкция Начальника отдела информационных технологий

1. Осуществляет руководство сотрудниками службы:

2. Выполняет все административные функции, связанные с нормальной работой ИТ-отдела в целом и его отдельных сотрудников.

3. Нанимает сотрудников ИТ-отдела в пределах, установленных штатным расписанием отдела, заверенным генеральным директором предприятия.

4. Увольняет сотрудников ИТ-отдела с соблюдением требований КЗоТ без согласия с генеральным директором предприятия.

5.Налагает дисциплинарные взыскания на сотрудников ИТ-отдела.

6.Рассматривает и принимает решение о ходатайствах по просьбе сотрудников ИТ-отдела перед генеральным директором (ссуды, материальная помощь, отпуск за свой счет и т.п.).

7.Составляет и согласовывает с генеральным директором график отпусков сотрудников ИТ-отдела.

8.Разрабатывает ИТ-инфраструктуру компании, т.е. совокупность информационных каналов и хранилищ, информационных технологий, а также других методов и средств, обеспечивающих информационную деятельность:

9.Разрабатывает методологическую основу информационной системы.

10.Подготавливает проектную документацию, сметы расходов на информационную систему и ее функционирование.

11.Осуществляет прогнозирование изменений в автоматизации предприятия и разрабатывает меры упреждающего управления.

12.Осуществляет руководство разработкой инструкций, методических и нормативных материалов по использованию и эксплуатации информационной системы.

13.Разрабатывает политику компании в области ИТ. Упорядочение направлений и контроль над информационными потоками на предприятии.

14.Организует договорную работу с поставщиками (подрядчиками) информационной системы. Ведет крупные контракты на приобретение компьютерного оборудование, программного обеспечения и ИТ-услуг. Контролирует мелкие контракты.

15.Контролирует надлежащую производительность ИТ-системы.

16.Организует техническую поддержку пользователей: участвует в разработке и утверждает программы обучения пользователей работе в информационной сети предприятия, а также программы обучения компьютерной грамотности.

17.Подготавливает бюджет ИТ-отдела.

18.Представляет отчеты о работе ИТ-отдела руководителю предприятия